在WHERE子句和JOIN条件中使用过滤条件有什么区别

Question

假设我有任何连接类型的跟随加入查询（INNER / LEFT / RIGHT / FULL）

SELECT E.id, D.name, E.sal from EMP E
INNER/LEFT/RIGHT/FULL JOIN DEP D
ON E.id = D.id
AND E.sal > 100

另外，我有与WHERE条件类似的查询

SELECT E.id, D.name, E.sal from EMP E
INNER/LEFT/RIGHT/FULL JOIN DEP D
ON E.id = D.id
WHERE E.sal > 100

以上查询的唯一区别是使用E.sal＆gt; JOIN和WHERE条件中的100。

在哪种情况下，上述查询的结果会有所不同？或两者始终相同？

Answer 1

使用INNER JOIN，无论是在性能还是结果集的定义方面都没有区别。与OUTER JOIN s有所不同。

WHERE子句在评估FROM后过滤FROM 的结果。因此，请考虑以下两个问题：

SELECT E.id, D.name, E.sal
from EMP E LEFT JOIN
     DEP D
     ON E.id = D.id
WHERE E.sal > 100;

SELECT E.id, D.name, E.sal
from EMP E LEFT JOIN
     DEP D
     ON E.id = D.id AND E.sal > 100;

第一个过滤EMP表以获取适当的ID。第二个不过滤EMP表。为什么不？好吧，LEFT JOIN的定义表示要占用第一个表中的所有行，无论ON是否在第二个表中找到匹配的记录。所以，没有过滤。

现在，请考虑以下版本：

SELECT E.id, D.name, E.sal
from EMP E RIGHT JOIN
     DEP D
     ON E.id = D.id
WHERE E.sal > 100;

SELECT E.id, D.name, E.sal
from EMP E RIGHT JOIN
     DEP D
     ON E.id = D.id AND E.sal > 100;

第一个将RIGHT JOIN变为INNER JOIN。为什么？因为对于不匹配的行，E.sal为NULL并且WHERE失败。第二个版本保留所有部门，甚至那些没有员工匹配条件的部门。注意：在遵循逻辑方面，我（和其他人）更喜欢左外连接到右外连接。 left 外连接的逻辑很简单：将所有行保留在第一个表中。

FULL OUTER JOIN结合了这两种情况。